J’ai animé une session de formation collective pour le compte du Centre national de la fonction publique territoriale (CNFPT) (Ville de Joinville-le-Pont, Ville de Maisons-Alfort, Ville de Saint-Maur-des-Fossés, Ville de Champigny-sur-Marne qui avait pour thème «rôle et positionnement en tant qu’encadrant de proximité ». Elle a été l’occasion, pour moi, d’aborder et de développer les quatre grandes activités qui dominent le management. À l’issue de cette formation, les participants ont identifié et développé leurs compétences opérationnelles et comportementales.